El calendario anuncia que termina el año y es tiempo de hace un balance. Qué nos dejó este 2013, qué temas quedaron pendientes. Cuánto falta por hacer pero a la vez, cuánto se ha hecho en estos doce meses. Una vez más, la FEMECON logró sortear los embates económicos de la provincia, y asumir con firmeza las responsabilidades que le corresponden como entidad representante de los médicos del conurbano. Con apoyo, con consenso, fue tomando decisiones certeras frente a los conflictos, y a su vez, proponiéndose nuevas metas que con el correr de los meses fue alcanzando.

Hubo elecciones a mitad de año que confirmaron al Dr. Marcelo Suárez para seguir al frente de la FEMECON por tercer mandato consecutivo. El Consejo Directivo eligió entonces seguir por una senda que viene instalando a la FEMECON en un lugar destacado, reconocida y respetada dentro del sector, cuyo prestigio se ve reflejado en la participación activa de la entidad en los diferentes ámbitos de toma de decisiones políticas, donde es valorada la opinión de la Federación Médica.

Más allá de la situación vulnerable que atraviesa el sector privado de la Salud, un desequilibrio del sistema como consecuencia del desfinanciamiento provocado por la brecha entre los recursos regulados y el incremento de los costos, la FEMECON sigue creciendo y consolidándose.

“Nuestros sistemas de salud han crecido y se han consolidado a través de los años, dando un servicio de calidad y ganando un prestigio entre sus afiliados y sus prestadores”, sostiene el Dr. Marcelo Suárez, quien resalta la creación de la CASSEM (Cámara Argentina de Sistemas de Salud de Entidades Médico Gremiales) y señala que este año fue creciendo y consolidándose, logrando una mayor representatividad que ser interlocutores válidos y parte de la discusión y toma de decisiones en defensa de las entidades que representa. “Es otro desafío que nos estimula al trabajo con la participación y compromiso de todos para lograr el fortalecimiento de nuestros sistemas de salud”, dijo el Presidente.

Este 2013 también se logró la profundización de la participación de la FEMECON en el FREMEBO, la COSAPRO, la Comisión de Carrera Profesional Hospitalaria, el CENAS y la CIDCAM. El Área de Docencia tuvo asimismo un año fructífero, con conferencias de temas actuales y de interés para la comunidad médica, que sin duda se repetirán el año entrante.

También es muy importante el aporte de la FEMECON en la lucha de los médicos por las reivindicaciones salariales y en el mejoramiento de las condiciones de trabajo de los profesionales en los hospitales y centros de salud.

Es de destacar asimismo el trabajo que viene realizando desde hace más de un año la entidad junto a la mesa intersectorial conformada por el Ministerio de Salud de la Provincia de Buenos Aires, por hospitales libres de violencia, acordando por un año más el compromiso de trabajar intensamente con la cartera sanitaria y los gremios de salud en este tema tan preocupante.

El curso del convenio con el IOMA no fue un tema menor este año. FEMECON supo estar a la altura de las circunstancias cuando la provincia atravesó una crisis financiera en la primera mitad del año y la decisión política fue una vez más, tomar actuar con responsabilidad el tema, que va más allá de la gestión de un convenio. “Con IOMA tenemos un vínculo que lleva más de 20 años de evolución y si bien es complejo y da trabajo gerenciarlo, somos defensores de este modelo prestacional solidario y de libre elección. Más allá de darle la posibilidad de trabajo a un importante número de profesionales, nos da la enorme responsabilidad de brindarle prestaciones de salud a un universo importante de la población bonaerense”, explica Suárez y adelanta que “seguiremos trabajando en forma conjunta con el Instituto, con enorme compromiso y responsabilidad teniendo siempre como objetivo mejorar la calidad prestacional. Hoy el vínculo es firme con el reconocimiento explícito por parte de las autoridades con el compromiso de fortalecerlo y mantenerlo”.