El fenómeno de la violencia laboral en el ámbito de la salud en general y contra los equipos de salud en particular, ya sea violencia interna o externa, ha sido reconocido como un problema que adquiere cada vez mayores dimensiones.
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| El abordaje de estos problemas, que responde a múltiples causas, debe ser reconocido y en su solución deben participar el estado, las instituciones de salud y la sociedad misma en su conjunto. |
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Resulta primordial aunar esfuerzos y tomar decisiones consensuadas tendientes a la reducción y erradicación de todo hecho de violencia en el ámbito sanitario, en cualquiera de sus manifestaciones interna o externa. |
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En estos momentos de la vida de nuestro país, donde vemos que la violencia, las agresiones, la persecución y los acosos son constantes y nosotros como sociedad lamentablemente nos estamos habituando a ello, debemos salir en defensa sobre todo de aquel personal que está más expuesto en las áreas de salud, como son especialmente los servicios de emergencia hospitalarios.
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| En el Ministerio de Salud de la provincia se ha creado la Mesa Intersectorial contra la Violencia en los Hospitales, integrada por distintos gremios e instituciones, entre ellas la Femecon, todas ellas comprometidas para hallar soluciones a estos problemas, que ha elaborado protocolos para ser aplicados en casos de violencia externa y violencia interna y laboral en los centros asistenciales. |
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| La labor que desarrolla esta Mesa es intensa y muy importante, con capacitaciones permanentes en los hospitales, grupos de mediaciones y de pronta asistencia psicológica y centralizando todas las denuncias por los distintos casos de violencia. |
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| Estos protocolos son resoluciones ministeriales que tienen más de un año de vigencia y que deben ser de cumplimiento obligatorio en todos los centros de salud. |
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| Las direcciones de los hospitales conocen estos protocolos y deben ser los primeros en ponerlos en práctica sin dilaciones cuando suceden hechos de violencia pues esa es la manera de hacer que la situación se vaya solucionando. |
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| De esa manera garantizaremos el ejercicio de los derechos de las personas que integran los servicios de salud en los hospitales así como el derecho de los pacientes a ser bien atendidos en un ámbito seguro y de buenas condiciones de trabajo. |
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